设为mobile.68365365.com | 加入收藏
200_50px;
1600_200px;

全面推进党建标准化建设

发表时间:2016-4-12来源:bet3365官网网 阅读:

——四建集团发布党建标准化手册

 编者按:党建标准化建设就是对党建工作制度、程序进行优化设计,形成最佳的工作秩序,同时量化党组织、党员考核指标,制定科学的考核体系,以提高党建工作效率和质量,保证企业党组织充分发挥政治核心作用,为企业的科学发展提供坚实的组织保障、思想动力和智力支撑,有助于推动企业的科学发展和持续进步。
    “十三五”期间,bet3365官网提出全面从严管党治党,为五年战略目标实现提供坚强的政治保证的党建重点任务。推进党建标准化建设作为落实全面从严治党的有效手段,对于充分发挥党组织特色优势,全面从严治党具有积极推进意义。

 

 

   党建工作抓什么?怎么抓?如何抓好?如何考核?近日,由bet3365官网四建集团党委编制的《党建标准化管理手册(试行)》、《党建制度汇编(试行)》两本手册正式发布,试图面向全体党务工编辑回答这几个问题。
翻开手册,明确清晰的岗位职责,优化简洁的程序流程,实用规范的工作表格,系统全面的制度清单,以优化党建工作程序、量化党建考核、提高党建工作质量为落脚点,全面推进党建标准化建设,使四建集团党建工作迈上新的台阶。

创新机制,党建工作融入中心工作

    近年来,四建集团党委坚持以制度建设和创新机制为突破口,布局“八个融入”,推进党建标准化建设,党建工作积极主动融入中心工作,提高了党建工作水平,推动了各项工作的开展。“八个融入”即通过抓思想学习教育、抓落实、抓“两个责任”、抓人才培养、抓宣传、抓信访维稳、抓群团工作、抓作风建设等八个方面内容,融入中心工作。如果说“八个融入”回答了“抓什么”的问题,那么党建标准化就是告诉大家“怎么抓”。通过推进党建标准化,将党建工作目标与行政工作目标相融合,实实在在地解决企业发展中面临的管理问题,突出解决管理缺陷,补全管理短板,实现从“虚”到“实”的转变;推行党建标准化,按照标准进行工作,实现党建工作与企业生产、经营工作协调推进,做到党建工作与中心工作的深入融合,实现“由浅到深”、“由表及里”的转变;推进党建标准化,党建工作与企业中心工作同安排、同部署、同落实、同考核,实现由“被动”到“主动”的转变,不断提高四建集团党建科学化管理水平。
    推进党建标准化建设,符合新形势下企业党建工作的需要,既是四建集团党委多年来党建工作的探索与实践,也是新形势下党建工作融入企业中心工作的新思路、新方法。

搭建框架,细化工作标准


    四建集团因地制宜丰富工作内容、创新活动载体,从内业到外业,从“硬件”到“App”,手册共梳理出来67个岗位职责,57个工作程序流程,62个实用表格,52项规章制度,搭建了可操性强的工作框架,涵盖了党建工作的方方面面。
    完善制度,建立长效机制。在制度汇编修订过程中,四建集团党委更加注重制度内容的科学性、制度程序的可操作性、制度之间的衔接性及配套措施的完整性,对党风廉政实施意见、中心组学习制度、党务公开、厂务公开、干部选拔等一系列制度进行了修订完善,明确了党委、党支部、党员在党建工作中应履行的职责,特别是细化了操作流程、检查考核和整改回复,确保了制度的适用性和可行性。立足实际,制定了党员先锋岗、“三优”工程、青年文明号、优秀通讯员等常项品牌活动的具体实施方案,有流程、有考评。
    加强业务引导,增强系统性。为了帮助党务工编辑特别是基层党务工编辑解决“怎么抓”、“如何抓好”的问题,手册中将党建工作中常见的57项工作以流程图的形式,图文并茂地系统地展示了制度之间的关系、党建考评内容及工作流程,便于基层和项目部党务工编辑快速、易懂掌握党建工作要领。
    规范基础资料,增强完备性。为了规范基层单位基础资料的准确性和完备性,四建集团党委对日常工作中经常使用的各种提案表、登记表、立项表、报告表、审批表、推荐表、明细表考核表等工作表格进行了统一规范,从基本要求、总体原则、主要内容以及具体分项,对分类、建档和填写进行了详细规范。

完善细则,注重考核实效


    手册分类确定了考评对象,科学设置了考评内容,完善了考核细则,突出考评重点,注重考评实效。采用科学的考评办法,坚持常规工作抓督查,重点工作抓推进,难点工作抓突破,亮点工作抓创新。实行日常考核、重点工作考核和集中考核相结合,加大日常动态考核力度,具有很强的针对性和适用性,既富有引导意义又便于实际操作,对于四建集团两级党组织特别是党务工编辑,有利于有章可循、有法可依和照章办事;有利于提高工作效率、保证工作质量和丰富工作内容;有利于对党建工作进行监督、检查和引导。
    制度重在建设,精在落实,贵在坚持,四建集团党委要求全体党务工编辑以手册为新的起点,以实际行动保障书中的程序规范得到充分的贯彻实行。同时在实际工作中,要发挥主观能动性,以超凡的智慧化解难题,创新工作方法、方式,更有效地开展党建工作,推动四建集团党建标准化建设,提高工作效率,彰显新形势下党的建设的强大生命力,更好地融入企业中心工作,促进四建集团和谐稳定快速发展。

(通讯员:侯江伟)



上篇:

下篇:

XML 地图 | Sitemap 地图